Par Charles Dalarun, associé et Ramata Thiam, collaboratrice, cabinet Arsene
La fédération française des associations d’actionnaires salariés et anciens salariés estime à 3,5 millions le nombre d’actionnaires salariés en France. La France se distingue de ses voisins européens par un nombre important d’outils mis à disposition des sociétés françaises afin de permettre l’accès à leurs dirigeants et salariés au capital. La notion d’actionnariat salarié vise l’ensemble des outils à disposition des entreprises qui ont pour objectif d’attirer, motiver ou encore fidéliser les salariés en leur permettant d’accéder au capital de la société qui les emploie. Si l’actionnariat salarié est aujourd’hui un outil incontournable de fidélisation des salariés et des mandataires sociaux, beaucoup de disparités existent entre les instruments qui permettent de le structurer.
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